GS건설 부산신항 건설 현장에서 신년사 발표하는 허윤홍 대표. [사진=GS건설] 허윤홍 GS건설 대표는 5일 신년사에서 “2026년은 기본을 더욱 단단히 하고, 미래 역량을 키우며 지속 가능한 성장 체계를 완성하는 중요한 전환점”이라고 강조했다.
허 대표는 이날 ‘부산신항’ 인프라 건설현장에서 신년사를 통해 임직원들에게 올해 회사의 경영방향을 제시하며 이같이 밝혔다.
허윤홍 대표는 “품질과 안전, 공정거래 준수와 준법경영은 불변하는 우리의 핵심과제이자, 지속가능한 기업으로 도약하기 위한 실천과제”라며 “2026년을 시작하며 회사의 비전을 다시 한 번 새기고 올 한해 각자의 자리에서 최선을 다해 줄 것”을 신년사를 통해 전 직원들에게 당부했다.
GS건설은 허윤홍 대표 취임 이후, 매년 한 해를 시작하는 시무식을 현장에서 진행하고 있다. 경영진의 안전과 품질을 최우선 가치로 둔 ‘현장 중심’ 경영 의지가 반영된 행보다.
2024년 서울 서초구 메이플자이 아파트 건설현장을 시작으로, 지난해에는 충남 서산시 대산 임해 공업용수도 플랜트 건설현장, 올해는 부산신항 서컨테이너터미널(2-6) 상부시설 공사 현장에서 2026년 첫 시작을 알렸다.
이날 현장에서 진행한 시무식은 사내 채널을 통해 국내외에 있는 GS건설 전체 임직원들과 공유됐다.
GS건설은 올해 경영방향에서 건설업의 기본이 되는 안전과 품질을 강조했다. 선제적 리스크 관리를 통한 안정적인 프로젝트 수행이 고객과의 약속을 지키고 회사의 지속 성장을 위한 기본 원칙임을 언급했다.
AI를 활용해 품질, 안전, 공정, 원가의 기반을 더욱 강화해 회사의 핵심 경쟁력도 확보할 계획이라고 밝혔다.
아울러 회사의 역량에 기반한 선택과 집중을 통해 경쟁력이 높은 분야에 자원을 집중하고, 미래 성장성이 높은 분야에서 새로운 사업 기회를 적극 발굴해 중장기 체질을 강화할 계획이라고 말했다.
아주경제=우주성 기자 wjs89@ajunews.com